Begleitprogramme 

Meine Begleitprogramme sind die optimale Lösung, wenn Sie in Ihrem Unternehmen eine Veränderung und Weiterentwicklung auf allen Ebenen und in allen Abteilungen herbeiführen möchten. Darüber hinaus bieten begleitende Trainings im Ausmaß von 4 – 6 Monaten die Möglichkeit, alle MitarbeiterInnen zu trainieren und zu schulen. Zugleich können Transfer und Umsetzung in die Praxis im Auge behalten und wenn nötig Adaptierungen vorgenommen werden. Auf etwaige Herausforderungen kann laufend eingegangen werden.  Lern – und Entwicklungsprozesse können unterstützt und überprüft werden. 

 

Art, Dauer und Umfang dieser Trainingsoffensive werden individuell mit Ihnen ausgearbeitet und auf Ihre Unternehmensstruktur und Unternehmenskultur zugeschnitten.


Als klassische Trainerin in der Erwachsenenbildung bediene ich die folgenden Softskills-Bereiche. Auf Wunsch unterstütze ich Sie auch in meiner Tätigkeit als systemischer Coach mit dem Angebot an Einzelcoachings. 

Leadership

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Kommunikation und Konflikt

"Man kann nicht nicht kommunizieren." Eine Grundregel der Kommunikationstheorie von Paul Watzlawik, die gerne zitiert wird und die nonverbale Kommunikation zum Ausdruck bringt. Wie Kommunikation in Ihrem Unternehmen einfach gelingt und Konflikte vermieden bzw. einfach gelöst werden können erfahren Sie im begleitenden Kommunikations - und Konflikttraining. 

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Resilienz

Investieren Sie in die psychische Widerstandskraft Ihrer MitarbeiterInnen, unterstützen Sie sie Potentiale zu entfalten und neue Perspektive zu erkennen. Im Rahmen des begleitenden Resilienztrainings schule und trainiere ich Ihre MitarbeiterInnen in den 7 Resilienzsäulen und biete zudem Einzelcoachings um gestärkt in die Zukunft gehen zu können. 

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Fit und Gesund am Arbeitsplatz

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